Klo 13.00 20. tammikuuta 2022, Changzhou Kangpurui Automotive Airconditioner CO. Puheenjohtaja Ma Bingxin, toimitusjohtaja Duan Hongwei ja kaikki johtajat ja osastopäälliköt osallistuivat kokoukseen. Pääjohtaja Zhang Zuobao piti kokouksen.
Juhla lausunnosta ja upea edistynyt tunnustus
Kokouksen alussa toimitusjohtaja Zhang Zuobao esitteli lyhyesti yrityksen kokonaistoiminnan vuonna 2021 osallistujille, ja sitten kunkin osaston päät tulivat vaiheeseen toisensa jälkeen raportoidakseen menneisyyden saavutuksista ja puutteista vuosi sekä uuden vuoden työprioriteetit ja aloitteet.
Yrityksen jälkeen yritys kiittää joukkueita ja henkilöitä, jotka ovat menestyneet viime vuoden aikana.
Pääjohtaja Duan Hongwei esitti kaikille osallistujille odotukset ja vaatimukset yrityksen yleisen strategian ja avaintyön suhteen vuonna 2022. Hän korosti: ”Kaikkien KPRUI: n johtamishenkilöstön tulisi pyrkiä jatkuvasti integroimaan olemassa olevat resurssit, jotka ovat sopusoinnussa kehityssuuntauksen mukaisesti. Autoteollisuuden ilmastointiteollisuus, joka luottaa yrityksen keskeiseen kilpailukykyyn ja luottaa aivan uuteen liiketoimintamalliin, markkinoiden strategiaan ja suorituskyvyn arviointiin järjestelmä. Jos haluat hyödyntää mahdollisia resursseja, olla markkinasuuntautuneita, innovaatioiden ohjaama, keskittyminen tuotantokapasiteettiin ja keskittyä laatuun ja pyrkiä kaikin tavoin edistämään yrityksen tuotannon, T & K-tuotemerkkien kaksisuuntaisen kehittämisen strategista käyttöönottoa. "
Allekirjoita suoritussopimus ja ota vastuu
Lyhyen tauon jälkeen kokous tuli toiseen vaiheeseen - vuoden 2022 vuotuisen tulossopimuksen allekirjoitustilaisuuteen.
Yrityksen erityisesti kutsutun konsultti -asiantuntijan Ding esitteli hetkeksi suoritussopimuksen merkityksen, puheenjohtaja Ma Bingxin ja toimitusjohtaja Duan Hongwei menivät allekirjoituspaikkaan yhdessä. Pääjohtaja Duan allekirjoitti vuoden 2022 yrityksen suoritussopimuksen puheenjohtajan MA: n kanssa koko yrityksen johtoryhmän puolesta. . Myöhemmin kaikki ylimmät johtajat allekirjoittivat suoritussopimukset toimitusjohtajan Duanin kanssa omien hallintokeskuksiensa puolesta, ja eri osastojen johtajat allekirjoittivat suoritussopimukset vanhempien johtajien kanssa omien osastojensa puolesta. Yhteisen sopimuksen muodossa seuraavan vuoden työn painopiste on selkeytetty, ja asianmukainen vastuu on oletettu.
Konferenssin lopussa puheenjohtaja Ma piti lopun puheen. Hän ilmaisi sydämellisen kiitollisuutensa Kangpuruille heidän kovasta työstään viimeisen vuoden aikana. Lisäksi hän rohkaisi kaikkia jatkamaan huolellisuutta ja täyttämään kykynsä aktiivisesti yrityksen tarjoamassa alustalla. Vasta silloin voidaan saavuttaa keskinäisen kehityksen ja win-win-tilanteen toteuttaminen yritysten ja yksilöiden välillä.
Viestin aika: tammikuu-25-2022